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  区审计局党组始终坚持“立足审计抓党建、抓好党建促审计”工作理念，抓牢“三个一线”工作法，把党小组建在审计一线、把党建与业务深度融合在审计一线、把廉政风险防线构筑在审计一线，大力推动党建与审计业务深度融合。

  一、把党小组建在审计一线

审计的工作性质和特点决定了人员外出频繁、流动性较大。近年来，区审计局党组坚持审计工作延伸到哪里，机关党建就跟进到哪里，推动落实“一个审计项目、一面鲜艳旗帜、一座战斗堡垒”，实行“审计组+党小组+廉政监督员”的管理模式，形成了“支部主责、小组主抓、链条延伸、直插一线”的党建模式。2025年上半年，通过创建5个党员先锋岗、5块党员责任区，充分发挥优秀党员先锋带动、示范引领作用，引导年轻干部向党组织靠拢，1名预备党员即将期满转正。

  二、把党建与业务深度融合在审计一线

将审计业务研讨、工作经验分享、问题研究、学习调研等内容融入主题党日和党小组会议，及时研究解决审计中的具体问题，推动各个审计项目有效有序开展，审计工作质效明显提升。2025年上半年，为抓好审计专报撰写，提高为区委、区政府参谋献策的能力，开展学习审计专报撰写的主题党日活动，以圆桌式+问答式创新方式激发干部头脑风暴，共同学习审计专报撰写，主题党日后安排各科室撰写专报任务，推动将学习成果及时转换为工作成果。

  三、把廉政风险防线构筑在审计一线

  每年定期组织廉政风险排查，对年内提拔晋升、岗位交流的领导干部、新录用公务员，及时组织上述人员重新排查个人风险点，局党组集体研究廉政风险点排查情况，做到廉政风险“可防可控”。全面加强审计现场管理，对党员落实审计“四严禁”工作要求和审计“八不准”工作纪律进行廉政监督，常态化开展谈心谈话，引导党员干部严格自律，有效保证了审计工作的独立性。2025年上半年，我局始终保持零投诉、零违纪，有力维护了审计机关的良好形象。